Tugas dan Wewenang

1. Memastikan pelaksanaan system penjaminan mutu;

2. Merencanakan kegiatan-kegiatan yang  terkait dengan proses penjaminan mutu;

3. Mengorganisir pekerjaan yang ada di lingkungan LPM;

4. Mengontrol proses penjaminan mutu UIN Datokarama Palu dan kinerja anggota LPM;

5. Mengevaluasi proses penjaminan mutu untuk perbaikan secara terus menerus;

6. Mengoordinir semua kegiatan LPM;

7. Memimpin rapat pleno atas semua draft proses penjaminan mutu.

8. Mengesahkan kegiatan yang dilaksanakan oleh anggota LPM;

9. Melaksanakan kerjasama dengan institusi lain dan stakeholders.

Tugas dan Wewenang

1. Membantu Ketua dalam melaksanakan semua kegiatan administrasi di LPM;

2. Menjamin kerahasiaan data LPM;

3.  Merencanakan dan menyediakan peralatan dan bahan-bahan yang dibutuhkan oleh LPM;

4. Merancang, mengagendakan, dan mengadministrasikan kegiatan proses penjaminan mutu;

5. Menggandakan draf dan peralatan serta bahan penjaminan mutu;

6. Mengadministrasikan dan mengagendakan surat-surat dan data LPM;

7. Mendokumentasikan dokumen-dokumen penjaminan mutu;

8. Membantu menfasilitasi kegiatan di semua bidang LPM;

9. Merencanakan dan melaksanakan publikasi kegiatan LPM.

Tugas dan Wewenang

1. Menjaga kerahasiaan data LPM;

2. Membuat semua draf penjaminan mutu akademik;

3. Merencanakan dan membuat draf kebijakan mutu akademik;

4. Merencanakan dan membuat draf manual mutu akademik;

5. Merencanakan dan membuat draf standar mutu akademik;

6. Merencanakan dan membuat draf prosedur mutu akademik;

7. Merencanakan dan membuat draf instrumen dan format penjaminan mutu akademik;

8. Merencanakan dan membuat draf pedoman mutu akademik sebagai dasar pengendalian mutu;

9. Memberikan bimbingan teknis standarisasi dan pengembangan mutu akademik;

10. Melakukan diskusi tentang draf mutu akademik dengan pihak-pihak terkait, seperti jurusan, prodi dan unsur-unsur lain bersama anggota LPM;

11. Memberikan laporan dan rekomendasi kepada pimpinan UIN Datokarama Palu melalui Ketua LPM.

Tugas dan Wewenang

1. Menjaga kerahasiaan data LPM;

2. Merancang, mengoordinasikan, mendokumnetasikan, dan melaporkan kegiatan system penjaminan mutu internal melalui Audit Mutu Internal ssecara berkelanjutan;

3. Menyusun, merencanakan, dan mengkoordinasikan pelaksanaan audit mutu eksternal UIN Datokarama Palu, seperti akreditasi dan sertifikasi ISO;

4. Merancang, mengoordinasikan, mendokumentasikan, dan melaporkan kegiatan monitoring dan evaluasi terhadap pelaksanaan standar di bidang pendidikandan pengajaran secara berkala;

5. Merancang, mengoordinasikan, mendokumentasikan, dan melaporkan kegiatan monitoring dan evaluasi terhadap pelaksanaan standar di bidang penelitian dan pengabdian kepada masyarakat secara berkala;

6. Melaksanakan dokumentasi terkait dengan proses dan bahan atau materi penjaminan mutu yang berkelanjutan di UIN Datokarama Palu Palu;

7. Mengembangkan dan mensosialisasikan hasil audit, monitoring, dan evaluasi mutu internal akademik;

8. Memberikan laporan dan rekomendasi kepada pimpinan UIN Datokarama Palu melalui Ketua LPM.

Tugas dan Wewenang

1. Menjaga kerahasiaan data LPM;

2. Menyusun, merencanakan, dan mengkoordinasikan pelaksanaan pengkajian dan pengembangan kurikulum;

3. Menyusun, merencanakan, dan mengkoordinasikan pelaksanaan pengembangan sumber data manusia di bidang akademik;

4. Melakukan koordinasi secara berkala dengan fakultas dan program studi terkait pelaksanaan evaluasi kurikulum;

5. Melaksanakan dokumentasi terkait dengan proses dan bahan atau materi penjaminan mutu yang berkelanjutan di UIN Datokarama Palu;

6. Mengembangkan dan mensosialisasikan kebijakan-kebijakan terkait kurikulum;

7. Memberikan laporan dan rekomendasi kepada pimpinan UIN Datokarama Palu melalui Ketua LPM.

Tugas dan Wewenang

1. 1. Menjaga kerahasiaan data LPM;

   2. Menyusun RKA dan program kerja pusat pengembangan bisnis dan entrepreneurship;

   3. Menetapkan fokus bidang-bidang pendampingan dan pelatihan dalam pusat pengembangan bisnis;

   4. Menyusun dan mengajukan kebutuhan infrastruktur dan prasarana untuk pengembangan kewirausahaan dan bisnis;

   5. Merumuskan pengembangan kurikulum untuk mendorong jiwa kewirausahaan pada disiplin ilmu terkait;

   6. Menyusun proses bisnis pengembangan kewirausahaan dalam pusat pengembangan bisnis;

   7. Menyusun program-program pelatihan dan pendampingan seperti soft skills kewirausahaan, manajemen bisnis, manajemen keuangan untuk pengembangan bisnis dan potensi bisnis yang ada di lingkungan universitas;

   8. Melakukan pemetaan dan identifikasi potensi bisnis yang dapat dikembangkan melalui pusat pengembangan bisnis di semua unit dan Lembaga;

   9. Mengembangkan model dan mendorong interaksi dan kerja sama pada semua fakultas dan unit dengan pihak swasta dalam pengembangan kewirausahaan;

   10. Menyelenggarakan pelatihan dan pendampingan bagi civitas acedemika dan unit bisnis di lingkungan universitas;

   11. Melaksanakan tugas lain yang diberikan atasan;

   12. Memberikan laporan dan rekomendasi kepada pimpinan UIN Datokarama Palu melalui Ketua LPM.